共 37 篇文章
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我们所有的人，都必须亲自去接触变化的风向。 我们要深入我们的客户，不论是那些已有的客户还是那些有可能因为我们目光短浅而失去的未来的客户。 我们要深入基层的雇员，鼓励他们告诉我们我们应该知道的情况。 我们要征求那些以评估和评论我们为职业的人的意见，比如记者，还有金融界的人物。把地位颠倒一下，反过来问他们一些我们最关心的问题，比如有关竞争对手或工业发展趋势的问题。 这些直接了当的举措会迅速使我们的感觉...
第一卷：群体心理 第一章：群体的一般特征 许多人凑在一起，就叫群体。不管他们是谁，不管他们是干什么的，也不管他们因为什么凑在一起了，只要他们凑在一起，就是一个群体。002 所有的群体都是一样的，群体就像是一个活的生物，它有自己的感情，有自己的思想，这种群体中共同的感情与思想，就是所谓的“群体心理”。“群体心理”是不可靠的，是暂时的，一旦构成群体的人群四分五裂，每个人立即恢复到了自己以前的状态，但在...
第1章 英雄：了解真正的自我的人031 不管做什么，要全心全意。--孔子 027 没有哪种机会、天数或命运能够诱陷、阻止或控制一个坚毅灵魂的坚定决心。031 【坚毅执着的人的肖像】 1.自我认知。这些人知道自己是谁。他们知道自己能力和强项、他们能完成什么以及如何完成。有了解源于这种认知的力量，他们往往能完成似乎不可能完成的事业。 2.自信。他们的字典里没有害怕。 3.自我价值发现。这个特征通常展现...
从奥美创建初期开始，大卫·奥格威就不断地在备忘录、演讲还有最值得注意的——他的著作中，表述他的广告和经营哲学。 （每个创始人都有写作的习惯，他们往往能很好地表达自己，并通过文字与外界交流。在工作的每一个阶段，都要想办法写工作心得。当有想法的时候，要第一时间记录下来。） 【奥美广告创始人 大卫·奥格威 的四本经典】 1.《一个广告人的自白》 2.《奥格威谈广告》 3.《广告大师奥格威——未公诸于世的...
把空间发表过的阅读笔记整理一遍，这是过去两年发表在空间的读书笔记，现在做一个简单的汇总，汇总的目的是为了方便复习，通过复习和思考倒是可以把书中...
这个系列是《德鲁克日志》（The Daily Drucker）的阅读笔记，在这些笔记中，有些日期是空出来的，说明当时没读懂，需要重新思考的，希望有机会能和各位探讨。最近的一点感受是：在阅读一本...
（这是一篇关于演讲的笔记，在看关于演讲视频的时候写下来的笔记。通过回顾，给自己的启示是： 视频 和 录音 也是学习的方式。应使得学习的方式多样化，采取多种方式（视觉、听觉等）来学习。） 回应，是演讲的一部分，回应，是听课的一部分，用声音、眼神、肢体动作来做出积极的回应。 【模仿肢体动作】用肢体动作来记忆演讲的语言。肢体动作是肢体语言，学习演讲最快的方法是模仿肢体动作。 在演讲的时候，眼神看向激励你...
独自漫步郊野，聆听自然的声音。 我们的心中应该有三张图画。 描绘美好未来的想象画， 实现未来的过程设计图， 以及如何到达目的地的路线图。 我们应该在想象画中描绘出壮阔美好的梦， 在设计图中制定出现实的计划， 而在路线图中标记下当前的这个瞬间应该做的事。 在想象的白纸上将未来的样子仔细地描绘出来，并深深地镌刻在心中。 未来的样子既要画出来，也要用文字记录下来。多认识一些可以作为榜样的人，多读一些...
...atch笔记开始退位了，于是整理一下Catch笔记，这些是11年过年期间的摘抄和阅读笔记。 【什么是战略】战略就是生存之道；战略就是建立认知；战略就是与众不同；战略就是打败对手；战略就是选择焦点；战略就是追求...
正把“思考啊”作为“思考与成长的空间”，目前思考啊有文章162篇，大部分是阅读笔记和思维日记。 今天更新笔记10篇，使用电脑网页才可以看到这些链接： 更多阅读笔记请访问： www.sikaoa.com ...
1 QBQ 优势的修炼原则 2 问更好的问题 借由提出更好的问题，立刻做出更好的选择。 优势原则一 —— 学习 3 学习的愿景 在我们每个人的生活当中，学习的心态都可能成为强有力的竞争优势。它可以增强我们的能力，协助我们适应变化、达到自己设定的目标，成为我们希望的模样，还有助于让我们的工作、团队以及组织更具有创新能力，更有生产效率，也更有乐趣。 学习给我们带来了不曾有过的活力、热情以及人生的乐趣，...
流行三法则：个别人物法则；附着力法则；环境威力法则。 联系员；内行；推销员。 联系员认识的人特别多，什么人都认识。主动交友是一项技能，某些人有意识地把它展示出来，而且它可以不断完善。 霍肖的电脑上记录了1600个人名和地址，在每个人名旁边都详细记录了当时他遇见此人的情况。他说：如果我遇见你，也喜欢你这个人，而且你无意中提及自己的生日，我就会写下来，你就会收到一张来自霍肖的生日贺卡。 联系员应该是日...