Tag: 知识管理

1.       你要拥有的10种积极心态（摘自皮克·菲尔的《气场》） l  决心：最重要的积极心态就是决心，是“决心”在改变你的命运，而不是环境。 l  企图：对于达到自己预期的目标要有强烈的愿望，而不仅仅是计划和希望。 l  主动：只有主动出击，机遇才把握在自己手中。 l  热情：提起精神来，用笑脸去对待别人和工作！ l  爱心：愿意奉献，不求短期回报，... [阅读全文]

读书并不过时。作为领导者，你需要保持最新的商业思维，把一些从未阅读过的书从书架上取下来，开始阅读。商业书籍中孕育着许多重要而崭新的概念。阅读新书可以让你成为一个领导流行的人。   关注思想的一点点“纸笔时间”可以给你充电，可以帮你看清事物。在日记里，充满的是希望、梦想、观点和思考。写作是有益健康的，它可以舒缓心境，引发思索。... [阅读全文]

  前面已经写了两篇了，这是第三篇。   曾经想过，针对某一个问题，我能不能提出365种不同的解答？或者说针对某一种环境，你能不能问题365个以上的问题？   l 如果可以的话试着在这里追加365条回应来解答这个问题。   l 提的问题不一定要深刻深邃不到边不见底，但是要贴近生活实际。思考有时候不是要惊天动地，而是要睡得安稳... [阅读全文]

  每年都会看那本经典的《拿破仑·希尔成功之道全书》，笔记做了三四种形式，手写笔记、电子笔记、思维导图笔记等等，虽然还没有做到书中所说的那样好，但生活变得积极是由这本书开始，回忆拿破仑·希尔的书，以及带来的启示，这些笔记最初写在豆瓣：   1.全神贯注、专心致志地做正在做的事情。   2.积极心态、要自信、要果断，要坚定... [阅读全文]

（这几个特点是《管理十律》里“如何管理只是工作者”的几个建议） 1.知识工作者喜欢自主，不喜欢被告知应当做什么。通常，告诉他们你需要什么样的结果就可以，而至于如何达成结果，他们有自己的看法。   2.知识工作者的工作流程很难具体描述，不过可以通过观察他们的工作来理解。在工作中，他们有时只描述工作的几个“里程碑”节点，因为整个... [阅读全文]

古典老师做现实的理想主义者演讲，总结如下：一、梦想一定要小一点、小一点、小一点，小到你可以看清楚为止。二、不要等，梦想不需要等待，尤其是不要等到万无一失才开始。三、梦想，就在你再也忍不住的时候就开始吧。如果你有一个梦想，你总能为他做些什么。梦想不难，不大，而且一定值得你做。 【命运掌握在自己手中，不规划，就会被规划】森林里有一... [阅读全文]

body{ font-family: Arial,Georgia,Helvetica,Arial,sans-serif,宋体,serif; font-size: 14pt; line-height: 1.5;}html, body, div, span, applet, object, iframe, p, blockquote, pre,abbr, acronym, address, big, cite, code,del, dfn, em, font, img, ins, kbd, q, s, samp,small, strike, strong, sub, sup, tt, var,b, u, i, center,dl, dt, dd... [阅读全文]

这是以前在网络上看到的一篇文章，至少在三个不同的时间不同的网页上看到，写得很好，于是摘录下来。 我要说的这个方法在我认识的许多人身上成功过，但它不是我想出来的。知名博客写手Steve Pavlina在它的博客中对这个方法有很详细的描述，但似乎也不是Steve Pavlina自己想出来的。网上也有不少中文翻译版本，有可能你曾经看到过，但那些翻译都有失偏... [阅读全文]

竞争本身固然是健康的，甚至也许是必要的，但世上一定要有比“赢”更重要的东西，否则大多数人都注定当输家。   我们在自己的文明中，构筑了一个虚假的世界——塑料花、人工草皮、冷暖空调、荧光照明、从不开启的窗户、永不停歇的背景音乐、不知晴雨的白昼、永远闪耀的夜空、“随身听”与“随身看”、微波冷冻食品、酒精与毒品带来的兴奋。——戈尔   大多数人都... [阅读全文]

这些笔记最初是发在我的腾讯微博：http://t.qq.com/hujianfei1989  【实践】要认识到决策是一种判断；如果没有一个标准，判断哪些问题是与决策相关的，也就是说没有清晰地界定问题，就不存在所谓的事实。 【实践】把已经做出的决策（或即将做出的决策）转化为行动。具体来说，就是回答下面四个问题： 1.谁必须知道这项决策? 2.必须采取什么行动？ 3.有... [阅读全文]