正在读的书：2012年7月
剑飞 | 知识管理 | 2012-07-11
借书时间：2012年7月10日
借阅数目：10本
还书时间：
1.《墨菲定律》
2.《TEMP方法：打造世界级效率管理系统》
3.《不可预知时代的可预知结果》–史蒂芬·科维
已经读过作者的《高效能人士的七个习惯》《高效能人士的第八个习惯》
4.《QBQ的五项修炼：提高责任意识的实践》–约翰·米勒
已经读过约翰·米勒的《QBQ：问题背后的问题》《Q... [阅读全文]
阅读笔记：《德鲁克日志》–7月
剑飞 | 企业管理 | 2012-07-09
这个系列是《德鲁克日志》（The Daily Drucker）的阅读笔记，在阅读过程中，有很多想法，希望有机会能和各位探讨，先把整年的笔记分享一下。这是7月份的阅读笔记。
7月1日
昨日的明星企业，却发现自己停滞不前，身处无法掌控的危机之中。在商业理论中，这说明了什么？真正成功的企业家，必然有一套明确、简单而又深刻的理论... [阅读全文]
豆瓣笔记整理（3）–能提出365个问题吗？
剑飞 | 知识管理 | 2012-07-08
前面已经写了两篇了，这是第三篇。
曾经想过，针对某一个问题，我能不能提出365种不同的解答？或者说针对某一种环境，你能不能问题365个以上的问题？
l 如果可以的话试着在这里追加365条回应来解答这个问题。
l 提的问题不一定要深刻深邃不到边不见底，但是要贴近生活实际。思考有时候不是要惊天动地，而是要睡得安稳... [阅读全文]
豆瓣笔记整理（2）–读拿破仑·希尔有感
剑飞 | 知识管理 | 2012-07-08
每年都会看那本经典的《拿破仑·希尔成功之道全书》，笔记做了三四种形式，手写笔记、电子笔记、思维导图笔记等等，虽然还没有做到书中所说的那样好，但生活变得积极是由这本书开始，回忆拿破仑·希尔的书，以及带来的启示，这些笔记最初写在豆瓣：
1.全神贯注、专心致志地做正在做的事情。
2.积极心态、要自信、要果断，要坚定... [阅读全文]
豆瓣笔记整理（1）–句子部分
剑飞 | 知识管理 | 2012-07-08
整理下写在豆瓣的一些笔记，以前看到好的句子或者想做的事情就顺手写下来，而且是顺手，就是打开哪个网页就写在哪里，后来发现了鲜果，鲜果可以很好地将写在各个网站的东西聚合起来，于是积累到一定时候就整理一下，这些都是积少成多得来的福利..
l 意志力是幸福的源泉，幸福来源于自我约束。——乔治·桑塔耶那
l 我们应该去尝试... [阅读全文]
阅读笔记：《知识工作者的特点》
剑飞 | 知识管理 | 2012-07-08
（这几个特点是《管理十律》里“如何管理只是工作者”的几个建议）
1.知识工作者喜欢自主，不喜欢被告知应当做什么。通常，告诉他们你需要什么样的结果就可以，而至于如何达成结果，他们有自己的看法。
2.知识工作者的工作流程很难具体描述，不过可以通过观察他们的工作来理解。在工作中，他们有时只描述工作的几个“里程碑”节点，因为整个... [阅读全文]
新精英论坛12篇演讲笔记
剑飞 | 思想随笔 | 2012-07-08
古典老师做现实的理想主义者演讲，总结如下：一、梦想一定要小一点、小一点、小一点，小到你可以看清楚为止。二、不要等，梦想不需要等待，尤其是不要等到万无一失才开始。三、梦想，就在你再也忍不住的时候就开始吧。如果你有一个梦想，你总能为他做些什么。梦想不难，不大，而且一定值得你做。
【命运掌握在自己手中，不规划，就会被规划】森林里有一... [阅读全文]
阅读笔记：《领导力的9堂必修课》–约翰·阿代尔
剑飞 | 知识管理 | 2012-07-03
企业需要的不是老板，而是领导者。
1.领导的特质
让我们从开始的部分开始，直到尽头的时候停止！
领导者一些共有的特质：正直、热忱、亲切、冷静、严格但是公正。
所有的领导者特质都可以发展，有些特质可以借着实际练习和经验养成。
当人们共同工作时，会存在三种要素：领导者本身的人格和个性、发生的情况以及团队的成员或部... [阅读全文]
阅读笔记：《吃掉那只青蛙》
剑飞 | 知识管理 | 2012-07-03
第十章 习惯七：不断更新——平衡的自我更新的原则
剑飞 | 思想随笔 | 2012-06-29
第十章 习惯七：不断更新——平衡的自我更新的原则
（1）自我检测
下面请你做自我核对，让你的良知做自己的指导。对你确切回答是的问题打“√”
身体方面的核对表
我经常了解自己在身材是否合适和健康方面的问题。
我每周至少锻炼三次，每次20~30分钟。
我充分了解自己在维生素和微量... [阅读全文]
